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        10月11日，市委辦公廳、市政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于加強大學畢業(yè)生安居保障的實施意見（試行）》的通知。通知指出，為認真貫徹習近平總書記關(guān)于住房制度改革的重要論述，堅持“房子是用來住的、不是用來炒的”定位，大力推進房地產(chǎn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，加快建立大學畢業(yè)生安居保障體系，助力“百萬大學生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”，把武漢打造成為更具吸引力的“青年之城、夢想之城、創(chuàng)新之城、活力之城”，現(xiàn)提出如下意見。

        未來五年，建設(shè)和籌集250萬平方米以上大學畢業(yè)生保障性住房，其中，大學畢業(yè)生安居房85萬平方米，以60平方米的小戶型為主；大學畢業(yè)生租賃房165萬平方米，以人均租住面積20平方米為主。讓大學畢業(yè)生以低于市場價20%買到安居房，以低于市場價20%租到租賃房（如屬于合租的可低于市場價30%），形成留漢大學畢業(yè)生“租購并舉”的安居路線圖,構(gòu)建起大學畢業(yè)生保障性住房政策體系，聚人氣、聚產(chǎn)業(yè)、聚服務(wù)，培育打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新青年聚集地和新文化策源地，將武漢的人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。

        ——市區(qū)分級，市場運作。市級負責全市大學畢業(yè)生保障性住房規(guī)劃建設(shè)運營工作的頂層設(shè)計、統(tǒng)籌管理和政策指導，區(qū)級負責本轄區(qū)大學畢業(yè)生保障性住房的建設(shè)、籌集、供應(yīng)和日常管理。鼓勵和引導市屬國有企業(yè)、民營企業(yè)作為供給主體，積極履行社會責任，參與大學畢業(yè)生保障性住房建設(shè)和運營。

        ——統(tǒng)籌施策，保障基本。堅持新建、配建、改建并重，租賃、銷售、共有產(chǎn)權(quán)并舉，采取集中和分散相結(jié)合的方式，滿足大學畢業(yè)生基本住房需求。

        ——倡導共享，集約利用。完善共有式的公共空間和配套服務(wù)，集約利用空間，降低建安成本，使大學畢業(yè)生有房住、好安居。

        （一）新建一批。在長江新城、東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)、武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和武漢臨空港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)等大學生集中就業(yè)區(qū)域，開發(fā)配套完善、宜居宜創(chuàng)的“長江青年城”“青年社區(qū)”。鼓勵企事業(yè)單位、村集體經(jīng)濟組織利用自有土地、集體土地等建設(shè)大學畢業(yè)生租賃房。

        （二）配建一批。地鐵站點及沿線、“三舊”改造的商品房開發(fā)項目，根據(jù)項目規(guī)模和大學畢業(yè)生需求，按適當比例配建大學畢業(yè)生保障性住房；現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園、科創(chuàng)小微企業(yè)園等各類園區(qū)，按照產(chǎn)城融合的理念，配建相應(yīng)數(shù)量的大學畢業(yè)生保障性住房。配建大學畢業(yè)生保障性住房的，不再配建公共租賃住房。探索“競地價”與“競配建量”相結(jié)合的土地招拍掛方式，引導企業(yè)加大大學畢業(yè)生保障性住房配建力度。

        （三）改建一批。鼓勵企業(yè)將自有商業(yè)、辦公用房和員工宿舍等改造為大學畢業(yè)生租賃房。在符合城市規(guī)劃、安全要求等前提下，鼓勵將賓館、酒店、寫字樓等商業(yè)用房改建為大學畢業(yè)生租賃房。支持將閑置公寓等改建為大學畢業(yè)生租賃房。

        （四）盤活存量。結(jié)合培育和發(fā)展住房租賃市場試點工作，以購買服務(wù)的方式，鼓勵住房租賃專營機構(gòu)通過租賃或購買市場房源的方式籌集大學畢業(yè)生租賃房；與村集體經(jīng)濟組織合作，租賃“城中村”改造還建的閑置房源作為大學畢業(yè)生租賃房。在大學畢業(yè)生住房租賃需求較為集中區(qū)域，將部分公租房房源調(diào)整為大學畢業(yè)生租賃房。

        （一）降低企業(yè)開發(fā)建設(shè)和制度性交易成本。綜合運用金融、土地、投資、減費等多種舉措，降低大學畢業(yè)生保障性住房建設(shè)成本。從事大學畢業(yè)生保障性住房開發(fā)建設(shè)運營、捐贈或提供住房作為大學畢業(yè)生保障性住房的企事業(yè)單位、社會團體及其他組織，可享受相應(yīng)的稅費優(yōu)惠政策。探索通過租賃方式供應(yīng)大學畢業(yè)生保障性住房項目建設(shè)用地，新建項目的土地出讓金可分期支付。深化行政審批制度改革，減少大學畢業(yè)生保障性住房行政事業(yè)性收費。協(xié)調(diào)國家政策性銀行和部分地方商業(yè)銀行安排一定規(guī)模的貸款額度，為大學畢業(yè)生保障性住房項目建設(shè)提供中長期優(yōu)惠貸款利率支持。

        （二）降低大學畢業(yè)生租賃和購置成本。運用互聯(lián)網(wǎng)思維創(chuàng)新開發(fā)和銷售模式，推行共享廚房、共享洗衣房、共享客廳等共享模式，鼓勵企業(yè)拓展市場運營增值空間，降低租金和房價。針對大學畢業(yè)生開展共有產(chǎn)權(quán)房試點。對繳納一定年限住房公積金的大學畢業(yè)生，可提取公積金用于支付大學畢業(yè)生租賃房租金；在購置大學畢業(yè)生安居房時，可享受公積金和商業(yè)貸款“首套房”政策，并在退出大學畢業(yè)生安居房后再購買普通商品房時，仍享受公積金“首套房”政策。

        （一）實行資格準入機制。對申請大學畢業(yè)生保障性住房的大學畢業(yè)生，按照“高端優(yōu)先、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、突出重點、保障公平”原則，采取輪候搖號方式進行配租、銷售。畢業(yè)5年內(nèi)的大學生，擁有武漢市戶籍，在我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)滿1年，家庭在我市無自有住房，且3年內(nèi)無住房交易記錄的，可申請購買1套大學畢業(yè)生安居房。畢業(yè)3年內(nèi)的大學生，擁有武漢市戶籍，家庭在我市無自有住房的，可申請大學畢業(yè)生租賃房。

        （二）實行循環(huán)退出機制。大學畢業(yè)生安居房不能上市交易。如需出售，擁有完全產(chǎn)權(quán)的，由原出售人按照屆時市場價80%回購；擁有共有產(chǎn)權(quán)的，由共有產(chǎn)權(quán)人按產(chǎn)權(quán)比例以屆時市場價80%回購。大學畢業(yè)生租賃房租賃期限一般為3年，確有需要的最多可再延長2年，延長期內(nèi)租金標準按照市場價格執(zhí)行。承租人超出最長租住期限或不再符合其他相關(guān)條件的，由原配租單位收回。大學畢業(yè)生不得重復享受其他保障性住房優(yōu)惠政策，在購買商品房或大學畢業(yè)生安居房后，應(yīng)退出大學畢業(yè)生租賃房。

        （三）實行監(jiān)督管理機制。申請大學畢業(yè)生保障性住房時，申請人須對提供資料的真實性和按合同約定居住作出書面承諾。對弄虛作假、轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借、違規(guī)經(jīng)營等行為，給予嚴肅處理，取消其租住、購買大學畢業(yè)生保障性住房資格，并將違規(guī)行為記入個人信用管理系統(tǒng)。

 

        10月11日，市招財局、市公安局發(fā)出《關(guān)于進一步放寬留漢大學畢業(yè)生落戶試行政策的通知》，提出留漢大學畢業(yè)生年齡不滿40周歲的，可憑畢業(yè)證申請登記為武漢市常住戶口，碩士研究生、博士研究生不受年齡限制。

        市人社局、市國資委、市工商聯(lián)也于11日發(fā)布《武漢市大學畢業(yè)生在漢工作指導性最低年薪標準》，具體為大學?？粕?萬元、大學本科生5萬元、碩士研究生6萬元、博士研究生8萬元。通知說明，大學畢業(yè)生指導性最低年薪標準適用于在武漢地區(qū)初次就業(yè)，與用人單位簽訂勞動合同的大學畢業(yè)生；大學畢業(yè)生在試用期滿后的最低年薪項目包括每月的基本工資、績效工資、各種補貼和獎金等貨幣化收入。上述收入包括社會保險和住房公積金個人繳費部分，不包括用人單位繳納的部分。